構造改革とは、現状抱えている問題について表面上の策を講ずるのではなく、根本の原因となっている構造をあるべき姿に変えていくというものです。
対義語ではありませんが、対のものと位置付けられるのが「成長戦略」であり、企業（組織）が成長するためになすべきこと、取るべき方策といえます。